ORGANIZACIÓN DEL NUEVO PARADIGMA TEOLÓGICO

Resumen

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El texto aborda la reorganización de un paradigma teológico dentro de la Provincia Jesuita de Venezuela, impulsado por los rápidos e impredecibles cambios científicos y tecnológicos. El objetivo principal es diseñar una dinámica organizacional que permita a la comunidad vivir un apostolado y evangelización acordes con los "signos de los nuevos tiempos", lo que implica un cambio del sujeto apostólico de autárquico a colaborativo, incluyendo laicos y otras religiones, y una transformación radical en la forma de operar. La propuesta se centra en un modelo de "red de redes" de equipos apostólicos, que busca superar las estructuras jerárquicas tradicionales para fomentar la interconexión, flexibilidad, innovación y el trabajo en equipo, con la participación corresponsable de jesuitas y laicos, optimizando recursos y promoviendo el aprendizaje continuo. El documento también detalla un marco conceptual para el diseño organizacional y una estrategia de implementación para gestionar la transición a esta nueva dinámica.